Содержание
Другие разделыВ настоящее время спрос на разработчиков программного обеспечения высок, и в ближайшем будущем ожидается его рост. Если вам нравится работать с компьютерами, математикой и вы хорошо понимаете, что нужно пользователям программного обеспечения, вам, возможно, будет приятно работать в качестве разработчика программного обеспечения. Есть много способов начать поиск работы в качестве разработчика программного обеспечения, и изучение некоторых из них может помочь сделать ваш поиск работы успешным.
Шаги
Часть 1 из 4: Получение необходимого образования и навыков
- Узнайте больше о позиции. Прежде чем продолжить карьеру в области разработки программного обеспечения, будет полезно узнать подробности о должности. Более подробная информация о своем будущем в качестве разработчика программного обеспечения поможет вам лучше спланировать свой путь к получению должности и поможет определить, подходит ли она вам.
- В среднем разработчики программного обеспечения зарабатывают около 90 000 долларов в год.
- Существует большой спрос на разработчиков программного обеспечения, и ожидается, что к 2022 году их доля вырастет до 22%.
- Разработчики программного обеспечения создают компьютерные программы, которые либо запускают приложения, либо сами создают приложения.
-
Выберите техническую направленность. Хотя наличие хорошо продуманного набора навыков и образования поможет вам получить должность инженера-программиста, выбор некоторых конкретных навыков, на которых следует сосредоточиться, может быть хорошей идеей. Развивая сильные навыки в нескольких областях, вы сможете найти должность, которая лучше всего соответствует вашим карьерным интересам в разработке программного обеспечения.- Подумайте, какие программы вы хотите разрабатывать, и изучите применимые к ним навыки.
- Например, вы можете сосредоточиться на разработке игр, приложений, веб-сайтов или разработки программного обеспечения.
- Выберите язык программирования, который вам нравится и о котором вы хотите узнать больше.
-
Найдите школу. Хотя можно быть самоучкой и при этом найти работу в качестве разработчика программного обеспечения, посещение занятий может быть хорошим способом получить навыки и образование, необходимые для этой должности. Найдите колледж, университет или другой курс, программа которого соответствует вашим интересам в области разработки программного обеспечения.- Большинство разработчиков программного обеспечения начинают работать после получения степени бакалавра.
- И компьютерные науки, и программная инженерия могут быть хорошим выбором при выборе специальности.
- Хотя очевидных навыков может быть достаточно, чтобы устроиться на работу, наличие образования в дополнение к этим навыкам поможет.
-
Дополните свое образование и навыки. Уход от основных областей обучения может быть хорошим способом расширить ваше понимание области и получить дополнительные навыки. Разносторонний и информированный подход сделает вас более привлекательным для потенциальных работодателей.- Изучайте темы, которые вам интересны, которые выходят за рамки вашего учебного материала.
- Не переставай учиться. Технологии развиваются и быстро меняются, и ваши знания и навыки должны это отражать.
- Расширение набора навыков сделает вас более привлекательными для работодателей.
Гена Линецкий, М.С.
Основатель стартапа и технический директор Джин Линецки - основатель стартапа и инженер-программист в районе залива Сан-Франциско. Он проработал в сфере высоких технологий более 30 лет и в настоящее время является директором по инжинирингу в Poynt, технологической компании, создающей интеллектуальные терминалы для торговых точек для предприятий. Гена Линецкий, М.С.
Основатель стартапа и технический директорПостарайтесь развить свои хобби. Джин Линецки, основатель стартапа и инженер-программист, говорит: «Если в вашем хобби есть что-то рутинное, попробуйте найти способ его автоматизировать. Нечеловеческие системы потенциально способны выполнять задачи неограниченной сложности, и это то, что мы открываем с помощью машин. обучение и нейронные сети ».
- Получите как можно больше опыта. Помимо изучения идей и концепций, лежащих в основе работы разработчика программного обеспечения, вы захотите получить как можно больше практической практики. Фактически применяя то, чему вы научились, вы продолжите процесс обучения и создадите несколько примеров, которыми вы сможете поделиться с потенциальными работодателями.
- Создание и развитие собственных проектов позволит вам практиковать свои навыки.
- Программное обеспечение, которое вы разработали, может стать отличным дополнением к вашему резюме.
- Работайте над проектами с открытым исходным кодом или предлагайте несколько проектов бесплатно для создания портфолио.
Часть 2 из 4: Подготовка резюме
- Включите вашу контактную информацию. Смысл вашего резюме будет заключаться в том, чтобы позволить вашему потенциальному работодателю оценить ваши навыки и связаться с вами для собеседования. Все части резюме важны, но без вашей контактной информации с вами нельзя будет связаться, даже если ваши навыки выдающиеся. Включите в резюме следующую информацию о себе:
- Ваше полное имя.
- Ваш адрес.
- Телефонные номера.
- Электронный адрес.
- Персональные веб-сайты, посвященные вашей предыдущей и актуальной работе.
- Подготовьте подробный список вашего образования, подготовки и навыков. В состав любого хорошего резюме входит описание ваших навыков и образования. Это должен быть четкий и подробный список вашей квалификации для должности, который продемонстрирует активы, которые вы предлагаете принести работодателю в случае приема на работу. Включите следующую информацию о вашем образовании:
- Полное название всех учебных заведений, которые вы посещали.
- Включите адреса этих учреждений.
- Когда вы закончили учебу и какую степень вы получили.
- Дополнительные несовершеннолетние или майоры.
- Включение вашего среднего балла может продемонстрировать ваши академические достижения.
- Сделайте раздел, чтобы показать свою прошлую работу. Перечисление ваших прошлых работодателей является обязательным требованием для большинства резюме. Перечисляя, на кого вы работали последним, вы демонстрируете, чего вы уже достигли в профессиональном плане и какие обязанности выполняли на этих должностях. Просмотрите следующие сведения, которые вы должны указать для своих прошлых работодателей:
- ФИО работодателя
- Дата вашего приема на работу и дата вашего ухода.
- Где находился этот работодатель.
- Сосредоточьтесь на своих ролях и обязанностях перед этим работодателем.
- Подумайте о том, чтобы включить хобби. После того, как вы подробно расскажете о своих профессиональных навыках и квалификации, вы также можете указать соответствующие хобби. Эти хобби должны еще больше продемонстрировать ваши навыки и страсть к разработке программного обеспечения. Указывайте свои хобби только в том случае, если у вас достаточно места для этого, так как этот раздел в вашем резюме не является обязательным.
- Указывайте только те хобби, которые имеют отношение к должности, на которую вы претендуете.
- Например, вы можете программировать и разрабатывать игры для платформы Android в качестве хобби.
- Другой пример - любые организованные вами общественные мероприятия, которые могут продемонстрировать лидерство.
- Указывайте свои хобби, только если у вас есть для этого место в резюме.
- Сохраняйте резюме подходящей длины. Работодатели, скорее всего, получат большое количество резюме, которые им нужно будет быстро прочитать. Если ваше резюме слишком длинное или короткое, это может автоматически привести к отказу от должности. Старайтесь, чтобы ваше резюме было подходящим по длине для должности, на которую вы претендуете.
- Многие работодатели требуют, чтобы ваше резюме состояло из одной страницы.
- Если вы ищете работу только после колледжа, то, вероятно, будет приемлемо одностраничное резюме.
- Более длинные резюме потребуются только в том случае, если у вас есть соответствующий опыт работы.
Часть 3 из 4: поиск вакансии
- Посмотрите локально. Если вы не планируете переезд, вы можете проверить на месте любые вакансии по разработке программного обеспечения, которые могли быть доступны. Эти вакансии можно найти в местных изданиях, таких как газеты, или в Интернете при поиске работы в вашем районе.
- В местных изданиях часто есть разделы, в которых работодатели могут перечислять открытые вакансии.
- Если поблизости есть компания или работодатель, вы можете попробовать задать вопрос напрямую или оставить им свое резюме.
- Ищите вакансии в конкретных компаниях. Вы можете иметь в виду конкретную компанию, в которой всегда хотели работать. Если это так, вы захотите напрямую узнать у этой компании, есть ли у них открытые в настоящее время вакансии по разработке программного обеспечения. Проверьте он-лайн или свяжитесь по электронной почте или телефону, чтобы узнать, нанимает ли ваша желаемая компания.
- Многие компании предлагают информацию о доступных вакансиях прямо на своих сайтах.
- При подаче резюме или заявки всегда следуйте инструкциям компании.
- Просмотрите основные веб-сайты о вакансиях и вакансиях. Есть много крупных сайтов, которые работодатели и сотрудники могут использовать, чтобы найти работу или предложить ее. Регистрация на этих сайтах позволит вам легко отправить свое резюме и подать заявку на любые открытые вакансии разработчиков программного обеспечения, которые вы можете найти.
- Такие сайты, как http://www.indeed.com/ или http://www.monster.com/, являются хорошими местами для размещения вашего резюме и поиска вакансий по разработке программного обеспечения.
- Некоторые сайты, такие как https://www.linkedin.com/, позволяют вам создавать профессиональные профили, резюме и общаться с другими профессионалами для поиска возможностей разработки программного обеспечения.
Часть 4 из 4: Хорошее собеседование
- Подумайте, какие вопросы задать. Хотя вы, вероятно, будете тем, кто ответит на большинство вопросов во время собеседования, хорошей практикой будет подготовиться с собственными вопросами. Задавая вопросы, вы можете показать ваш интерес, внимание к деталям и серьезность в отношении собеседования и должности, которую вы ищете.
- Постарайтесь задать хотя бы два или три вдумчивых вопроса.
- Если в ходе собеседования был дан ответ на вопрос, вы можете указать это, чтобы продемонстрировать, что вы подготовили вопрос.
- Например, можно спросить об уникальных сильных сторонах компаний или о том, как они описали бы идеального сотрудника.
- Не спрашивайте о зарплате.
- Изучите работодателя. Не забывайте, что собеседование проходит в двух направлениях. Пока вас оценивает работодатель, вы также должны оценивать компанию. Проведение некоторого исследования компании поможет вам выглядеть знающим, заинтересованным и информированным во время собеседования, а также позволит вам решить, является ли работодатель тем, на кого вы хотите работать.
- Уделите время изучению истории компании.
- Узнайте о потенциале компаний и планах на будущее.
- Ознакомьтесь с политикой компании и заявлением о миссии.
- Практикуйте свое интервью. Интервью могут быть стрессовыми ситуациями. Практика собеседования перед тем, как вы начнете, поможет вам почувствовать себя уверенно и снять часть стресса, который может возникнуть в процессе. Практикуйте то, что вы хотите сказать во время собеседования, как вы хотите представить себя и ключевые концепции, на которых вы хотите сосредоточиться, чтобы сделать все возможное и расслабиться во время собеседования.
- Часто доступны услуги имитационного интервью. Они проверит, оценят и позволят вам улучшить свои навыки прохождения собеседования.
- Вы можете попробовать потренироваться с другом или семьей, помните.
- Формирование и отработка того, что вы хотите сказать, может упростить повторение во время собеседования.
- Подумайте о ключевых аспектах своих навыков и личности, которые вы хотите передать.
- Прибывать рано. Часть хорошего собеседования - это раннее прибытие. Время, когда вы приедете, продемонстрирует вашу пунктуальность и умение соблюдать график. Всегда планируйте поездку на собеседование и убедитесь, что у вас достаточно времени, чтобы прийти пораньше.
- Опоздание, скорее всего, приведет к тому, что вы больше не будете рассматриваться на эту должность.
- Слишком раннее прибытие может отправить неверное сообщение и снизить ваши шансы.
- Прибытие на пять-десять минут раньше позволит вам собраться с мыслями и произведет хорошее впечатление.
- Планирование маршрута вперед поможет вам прибыть именно тогда, когда вы намереваетесь.
Вопросы и ответы сообщества
подсказки
- Практикуйте свои навыки, создавая наглядные приложения или проекты.
- Многие работодатели будут больше впечатлены вашими навыками и опытом, а не высоким уровнем образования.
- Убедитесь, что ваше резюме обновлено и полно.
- Потренируйтесь на собеседовании и подумайте, как вы хотите изобразить себя на нем.